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期刊文章 中日合资企业中国员工与日本人的交流情况及其对日本人印象
出处:中国管理科学 1995年第1期 57-63,共7页
摘要:本文根据我们的调查资料,通过交流频度与日本人印象、上司经验及日本研修经验,一般工人与管理干部的异同... 显示全部
关键词: 中国 日本 三资企业 中国员工 日本人 交流频度
期刊文章 中国企业员工代际划分及新生代员工管理探析
出处:东方企业文化 2015年第2S期47-,共1页
摘要:为了促使企业更有效地进行人力资源管理,降低管理风险与管理成本,切实提高企业人力资源管理水平,本文将以新... 显示全部
关键词: 中国员工 代际划分 新生代员工 人力资源管理
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期刊文章 在粤日系企业中国员工收入满意度调查
出处:广州大学学报:自然科学版 2002年第6期 91-95,共5页
摘要:对在粤40家日系企业的2 529名中国员工的收入现状及他们对收入满意度进行调查,结果显示:在粤日系企业中国员... 显示全部
关键词: 中国员工 收入满意度 日系企业 年功序列制 广东 市场占有率
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期刊文章 中国员工组织承诺5因素结构模型的验证
出处:广州大学学报:自然科学版 2002年第6期 96-99,共4页
摘要:通过问卷调查,对凌文辁等提出的中国员工组织承诺的结构模型进行再检验.研究结果再次体现了5因素的承诺结构... 显示全部
关键词: 中国员工 组织承诺 承诺结构模型 承诺问卷 组织心理学 模型验证
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期刊文章 中国员工收入、消费、一般自我效能、情绪关系研究——以上海市员工为例
出处:当代经济 2022年第7期39-45,共7页
摘要:本文对收入、消费、一般自我效能、情绪四者的关系进行了文献梳理并提出了相关假设。通过统计分析验证了消... 显示全部
关键词: 中国员工 收入 消费 一般自我效能 情绪
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