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期刊文章 中小企业薪酬体系设计
出处:现代企业 2009年第4期 21-23,共3页
摘要:只要人力是资源,只要资源的价值需要用货币来表示,薪酬体系的设计和完善就注定是人力资源管理的一个重要... 显示全部
关键词: 薪酬体系设计 中小企业 人力资源管理体系 企业人工成本 法律规定 薪酬管理 实际意义 敬业度
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期刊文章 认同内化在企业德行领导与员工敬业度之间的中介作用
出处:企业经济 2009年第9期61-63,共3页
摘要:本文以来自于不同企业的415名员工为研究对象,探讨了下属的认同内化在德行领导与下属敬业度间的中介作用,... 显示全部
关键词: 德行领导 认同内化 敬业度 中介作用
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期刊文章 你的高校辅导员敬业了吗
出处:科技信息 2009年第2期 169,共1页
摘要:本文从案例中引出高校辅导员敬业度不高的一个现象,并介绍敬业的表现,最后从外在工作环境的四个方面提出高... 显示全部
关键词: 高校 辅导员 敬业度 工作风格
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期刊文章 公平感在德行领导与员工敬业度之间的中介作用
出处:科技管理研究 2010年第6期 167-169,共3页
摘要:探讨了德行领导对下属敬业度的作用机制。以来自于不同企业的415名员工为研究对象,采用Baron和Kenny提出的... 显示全部
关键词: 德行领导 公平感 敬业度 中介作用
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期刊文章 人事外包:降低人力资源成本的有效手段
出处:商场现代化 2006年第1期
关键词: 人力资源成本 人力资源管理 人力资源活动 短期目标 内部人才 规避对策 敬业度 文化沟通 调研方式 选择风险
期刊文章 服务团队心理资本的培养和作用机制研究
出处:贵州财经学院学报 2012年第6期105-109,共5页
摘要:心理资本是正面组织行为研究的核心概念。服务团队成员之间的情感渲染、信息交流和相互示范可以在团队层面... 显示全部
关键词: 集体心理资本 支持性团队氛围 敬业度 工作绩效
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期刊文章 广东省某三甲医院医务人员敬业度评价
出处:卫生经济研究 2017年第2期59-62,共4页
摘要:使用翰威特敬业度评价模型,对某三甲医院医务人员进行问卷调查和深度访谈。结果显示:该院医务人员整体敬业... 显示全部
关键词: 敬业度 满意度 医务人员 翰威特敬业度量表
期刊文章 知识型员工的敬业度结构模型构建研究
出处:江苏商论 2016年第11期65-69,共5页
摘要:通过开放式问卷、访谈、专家讨论以及预试等方法,确定了知识型员工敬业度调查量表的项目,然后对来自珠三角... 显示全部
关键词: 知识型员工 敬业度 结构模型 因素分析
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期刊文章 员工满意度与员工敬业度的比较
出处:集团经济研究 2005年第2期68-69,共2页
摘要:满意是指个体对可感知的效果与他的实际期望值相比较后所形成的感觉状态.员工满意度是指个体作为职业人的满... 显示全部
关键词: 员工满意度 企业 敬业度 职业人 薪酬 满意程度 实际 期望值 感受 感知
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期刊文章 工作特征对知识员工敬业度作用的实证研究:基于内在动机视角
出处:科技管理研究 2012年第11期169-174,共6页
摘要:运用问卷测量的方法,以346名知识员工为被试,探讨了核心工作维度和社会支持两类工作特征作用于敬业度过程中... 显示全部
关键词: 知识员工 工作特征 内在动机 敬业度 中介作用
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