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学位论文 导师制指导关系对新员工工作投入的影响因素研究
摘要:为帮助新员工尽快从“组织外的人”到“组织内的人”的社会化转变,激发新员工工作热情,使之尽快适应工作岗... 显示全部
关键词: 组织奖励感知 [4340969]利他主义 指导关系 组织支持感知 工作投入 [3410782]主动性
学位论文 指导关系与创新行为的关系:工作嵌入和组织承诺的作用研究
摘要:随着市场经济的迅速发展和全球化市场的日益成熟,创新已成为企业面对挑战、提高自身竞争力的必然选择。然而... 显示全部
关键词: 指导关系 工作嵌入 [3634663]组织承诺 创新行为
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