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期刊文章 班级行为范式对个体行为与受欺负关系影响的多层分析
出处:心理学报 2004年第5期 563-567,共5页
摘要:运用同伴提名法、问卷法对82个班级4654名初中生的个体行为、朋友数量及学业成绩进行了测量,并用多层线性模... 显示全部
关键词: 社会背景模型 攻击行为 退缩行为 受欺负
期刊文章 分配不公正下的退缩行为:程序公正和互动公正的影响
出处:心理学报 2007年第2期 335-342,共8页
摘要:以160名中学教师为被试,采用2×2的完全随机设计,以模拟故事(scenarios)的方法呈现刺激,研究了在职称... 显示全部
关键词: 组织不公正 分配不公正 程序公正 互动公正 退缩行为
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期刊文章 自我概念在父母情感关爱与儿童发展间的完全中介效应
出处:心理发展与教育 2006年第3期 30-34,共5页
摘要:运用问卷法,对北京612名中小学生及其父母分别进行了儿童孤独退缩行为、自我概念及父母情感关爱行为测试。... 显示全部
关键词: 中介效应 心理情感关爱 自我概念 退缩行为 学业成就
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期刊文章 教师严厉对学生问题行为、班级气氛和自感社交能力关系的影响
出处:全球教育展望 2013年第1期121-128,52共9页
摘要:本研究探讨了教师严厉对学生问题行为(包括攻击和退缩行为)、班级气氛(包括同学友爱和班级秩序)和学生... 显示全部
关键词: 教师教育行为 教师严厉 自感社交能力 攻击行为 退缩行为 班级气氛
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期刊文章 员工退缩在企业管理中的研究与对策
出处:中国商论 2014年第5Z期92-93,共2页
摘要:员工退缩(employee withdrawal)是指员工在组织中逃避同组织之间的关系和工作任务等不作为心理及行为。员工... 显示全部
关键词: 员工退缩 退缩行为 应对策略
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期刊文章 员工退缩的研究述评
出处:中国商论 2014年第1X期54-55,共2页
摘要:员工退缩是指员工在组织中逃避同组织的关系和工作任务等不作为心理及行为。员工退缩的研究由来已久,但很少... 显示全部
关键词: 员工退缩 退缩行为 退缩意图 影响因素
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