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期刊文章 组织承诺综合形成模型的验证研究
出处:科研管理 2005年第1期 87-93,共7页
摘要:本文在组织支持、人-组织匹配、组织公平、社会比较等组织承诺形成模型的基础上,以社会交换理论为框架,提出... 显示全部
关键词: 组织承诺 组织支持 模型假设 社会交换理论 统计分析技术 社会比较 组织公平 综合 匹配
期刊文章 组织支持感及其改善途径
出处:经济论坛 2006年第20期 86-87,共2页
摘要:随着经济全球化进程的加快和企业外部竞争的日趋白热化,如何有效地保持员工一组织关系和吸引、留住优秀人... 显示全部
关键词: 组织支持 经济全球化进程 企业管理者 组织关系 承诺问题 组织行为学 外部竞争 优秀人才
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期刊文章 基于压力分类视角的社会支持调节作用探讨
出处:北京大学学报:自然科学版 2011年第1期166-174,共9页
摘要:基于压力分类视角探讨社会支持调节作用的分歧,本研究采用问卷调查方式,以309名飞行签派员为研究对象,采... 显示全部
关键词: 组织支持 上司支持 挑战性 阻断性压力 工作满意度 离职倾向 调节作用
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期刊文章 农地整治权属调整中农户参与的行为机理研究
出处:华中农业大学学报:社会科学版 2017年第5期108-116,共9页
摘要:基于改进的计划行为理论框架,以湖北省咸宁市、鄂州市、安陆市、天门市、大冶市、嘉鱼县、沙洋县等市(县)... 显示全部
关键词: 农地权属调整 农户认知 改进计划行为理论 农户意愿 组织支持 行为响应
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期刊文章 工作要求与创新工作行为关系的研究
出处:技术经济与管理研究 2011年第1期 41-45,共5页
摘要:员工创新工作行为是员工有效完成工作任务和目标,达到组织既定工作标准的有效途径,对组织的生存与发展具... 显示全部
关键词: 创新工作 工作要求 工作控制 社会交换 组织支持 本土文化
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期刊文章 个体与群体层次的组织支持对教师心理资本的影响
出处:广州大学学报:自然科学版 2013年第3期89-95,共7页
摘要:为了探讨群体层次的学校支持气氛、个体层次的组织支持感对中小学教师心理资本的作用,对全国不同地区43间... 显示全部
关键词: 中小学教师 心理资本 组织支持 多层线性模型
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期刊文章 核心自我评价、组织支持对主客观职业成功的影响:人-情境互动的视角
出处:管理学报 2012年第9期1307-1313,共7页
摘要:以212名企业员工为研究对象,考察了核心自我评价、组织支持以及二者的交互作用对主客观职业成功的影响。研... 显示全部
关键词: 核心自我评价 组织支持 主观职业成功 客观职业成功 情境交互作用
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期刊文章 组织公正对建言行为的影响研究——组织支持的调节效应
出处:财经问题研究 2016年第9期101-106,共6页
摘要:企业员工的建言行为能够影响组织学习与发展,更能促进组织变革与创新。本文基于507份问卷调查数据.运用多... 显示全部
关键词: 组织公正 促进性建言行为 抑制性建言行为 组织支持 领导支持
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