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会议论文 管理层权力与薪酬激励——来自中国上市公司的经验证据
出处:中国会计学会2006年学术年会
摘要:西方近年研究表明,薪酬激励并不必然解决代理问题,管理层权力可能使得薪酬机制成为代理问题之一部分.中国的... 显示全部
关键词: 管理层权力 薪酬激励 代理问题 薪酬业绩敏感度 上市公司
会议论文 政府部门薪酬规划创新的联动机制嵌入性研究
出处:第八届全国科技评价学术研讨会
摘要:基于我国现行政府部门薪酬规划通常保健因素重于激励因素,倡导公务员薪酬的激励机能乃其规划创新的必然趋... 显示全部
关键词: 薪酬激励 联动机制 薪酬规划 政府部门 公务员
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