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期刊文章 职业高原对基层公务员在职行为的影响——基于公平与归因的视角
出处:中国人力资源开发
摘要:基层公务员职业高原现象是广受关注的问题,并被大量研究发现会对工作行为产生负面影响。本研究从个体认识... 显示全部
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