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期刊文章 多维政绩考核、冲突任务与“为官不为”
出处:当代经济科学 2018年第4期84-90,共7页
摘要:针对地方政府官员在施政过程中不作为的现象,基于官员治理制度变革的视角,利用多任务委托代理模型分析了地... 显示全部
关键词: 科学发展观 晋升激励 供给侧改革 为官不为
期刊文章 财政分权、晋升激励和地方政府义务教育供给
出处:财贸经济 2011年第1期34-40,共7页
摘要:我国财政分权的实践在不受“用手投票”和“用脚投票”机制约束的条件下,不能促进义务教育的供给。本文使... 显示全部
关键词: 义务教育供给 财政分权 晋升激励
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期刊文章 高管激励、公司治理与绩效关系的理论研究
出处:科技管理研究 2013年第13期173-180,共8页
摘要:高管激励机制的设计和选择是一项庞杂的系统工程,需综合考虑企业内外部环境的复杂性和不确定性,也将对公... 显示全部
关键词: 公司治理 绩效 高管激励 薪酬激励 股权激励 晋升激励
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期刊文章 经济增长与社会和谐进步的政治经济学——基于政府官员视角的理论分析
出处:河北经贸大学学报 2015年第6期14-22,53,共10页
摘要:经济增长与社会和谐都是一国发展的重要目标,这里在一个理论框架中分析了政府如何在两者之间取得平衡共容。... 显示全部
关键词: 地方官员 经济增长 社会和谐 晋升激励 双重考核 负效应 平衡共融 收入分配
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期刊文章 跨区域经济合作中的地方政府博弈和制度创新分析——以粤桂经济合作区为例
出处:湖北经济学院学报 2013年第2期70-74,共5页
摘要:随着区域之间竞争的加剧,跨区域经济合作逐渐成为一种主流的区域竞争模式,这一模式有利于合作方之间资源共... 显示全部
关键词: 跨区域合作 粤桂经济合作区 地方政府博弈 晋升激励
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