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期刊文章 得才 用才 驭才 留才——基于“以才为本”视阈的人才观探究
出处:北京石油管理干部学院学报 2014年第6期50-54,共5页
摘要:组织发展得益于人才的选用。"以才为本"的前提在于对人才的培养,组织领导职能的实现得益于对"得才、用才... 显示全部
关键词: 得才 用才 驭才 留才 以才为本
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