导 师: 张素芳
授予学位: 硕士
作 者: ;
机构地区: 华南师范大学
摘 要: 自从社会学的人际网络引入竞争情报研究来,经过多年的发展,人际情报网络研究逐渐火热,已经成为竞争情报新的研究热点。信息技术与网络技术的成熟,尤其是微博的广泛应用,不管是企业,还是个人都在使用微博这样一个快捷而方便的人际交流工具,使得企业人际情报网络的理论与实践条件逐渐成熟。此外,企业竞争实践的需求使得企业构建人际情报网络的时间也日益紧迫。继企业构建竞争情报系统后,构建企业人际情报网络成为企业获得竞争优势的另一个有效手段。 论文的目的是:阐释孙子“五间”的概念及内涵,把孙子“五间”思想引入到人际情报网络的构建中,拓展孙子“五间”的应用及给人际情报网络的研究带入更多中国特色的元素;分析与研究企业人际情报网络,探讨企业如何利用人际网络获取情报,情报如何与人际网络的结合,为人际情报网络的研究能够走向更加科学化与系统化提供参考;探索企业人际情报网络的构建,设计基于“五间”的企业人际情报网络图,为企业获取及时、准确的竞争情报,挖掘自身核心竞争能力,最终赢得竞争优势服务。 论文的研究内容包括:首先,从企业竞争情报的内容入手,以企业竞争情报相关分析方法为路径,结合人际网络的相关理论,引入孙子“五间”情报体系,构建企业“五间”人际情报网络的理论模型,阐释企业“五间”人际情报网络的运行机制;其次,深入阐述了基于“五间”的企业人际情报网络的构建,包括构建流程、构建原则、构建策略及构建方法;再次,讨论基于“五间”的企业人际情报网络的关键成功因素;最后,用一个实际的管理咨询公司为案例来解析企业“五间”人际情报网络的构建。 论文的研究方法主要有文献分析法、归纳演绎法以及案例分�
领 域: [经济管理—企业管理] [经济管理—国民经济]