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连续并购学习效应及绩效研究的案例分析

作  者: ;

机构地区: 广州大学

出  处: 《商业会计》 2022年第24期39-42,共4页

摘  要: 文章以海格通信的连续并购活动为例,研究了连续并购的学习效应和财务绩效。从历次并购的短期绩效来看,海格通信在连续并购中实现了一定的学习效应,但未能持续。学习效应实现的条件在于:前期连续并购聚焦于单一行业领域,积累了充足的并购经验和行业知识;并购间隔时间较长,且高管团队人员构成保持稳定;选聘声誉良好且有合作历史的会计师事务所参与并购。而高管核心人员发生变动、并购过于频繁,则不利于学习效应的延续。长期绩效方面,连续并购累计了高额商誉,并产生了相应的减值风险,对未来业绩的稳定性造成影响。研究得出的实现学习效应所应具备的条件,能为企业并购、监管机构审核提供参考。

关 键 词: 连续并购 学习效应 绩效

领  域: [经济管理—企业管理] [经济管理—国民经济]

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