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文献详细Journal detailed

建立以实绩为核心的国有企业经营管理人才评价体系

作  者: ;

机构地区: 汕尾职业技术学院

出  处: 《时代经贸(下旬)》 2012年第3期88-88,共1页

摘  要: 本论文研究的主体是适应市场经济要求的国有企业经营管理者素质评价体系与以绩效为核心的实绩评价体系,以及这两种体系如何在国有企业经营管理中实现作出了分析。

关 键 词: 国有企业 经营管理人才 科学评价体系 实绩评价

领  域: [经济管理—金融学]

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