作　　者： ;

机构地区： 深圳大学

出　　处： 《财会通讯（理财版）》 2008年第7期90-91,共2页

摘　　要： 绩效预算是一种以目标为导向、以项目成本为衡量、以绩效评估为核心的预算管理体制，是将增加资源分配与提高绩效紧密结合的预算系统。具体而言，就是根据公共服务战略目标确定公共支出计划及其实施成本，并考核其实际产出或效果，将实际结果与绩效目标进行对比分析，以此为依据确定下一预算年度的公共支出决策。作为一种结果导向型的预算，绩效预算以绩效为前提确定预算资金分配，将财政预算资金的取得与工作成果紧密联系起来，从而减少了预算支出决策的随意性和决策失误，

关 键 词： 绩效预算 预算体系 高校 预算管理体制 财政预算资金 支出决策 项目成本 绩效评估

领　　域： [文化科学—高等教育学] [文化科学—教育学] [经济管理—会计学] [经济管理—国民经济]