导　　师： 罗必良

授予学位： 博士

作　　者： ;

机构地区： 华南农业大学

摘　　要： 随着农村的变革与发展,以农户为基本经营单位的农业经营体制所导致的“小生产”越来越不适应快速变化的“大市场”。基于这样的现实,众多学者主张通过提高农业的组织化来减缓这种“小生产”与“大市场”之间的矛盾。本文试图基于文献回顾与理论梳理,揭示农业合作组织的本质特征及其形成机理,并进一步通过对威廉姆森交易费用经济学研究范式的调整,阐明农业合作组织中合约选择及其绩效影响的内在逻辑。首先,农业组织是一种合作组织,它不同于市场也不同于企业,是介于市场和企业之间的中间性组织。而最早提出中间组织概念的是与科斯“市场边界”理论一脉相承的威廉姆森,因此,对威廉姆森范式的梳理就成为了本文的首要任务。其次,本文通过对农业合作组织特性的研究,并结合林毅夫悖论、奥尔森集体行动理论以及奥斯特罗姆的公共选择理论等对其运作机理进行了理论梳理,并重点从合约治理与成员异质性的角度,探讨化解农业合作组织集体行动困境的可能途径。第三,通过对威廉姆森范式的转换与拓展,构建“产业特性—交易特性—合约选择—组织效率”的分析框架,并引入成员异质性假说,阐明农业合作组织效率的影响机理。基于上述,本文进一步通过数理模型和计量模型的构建,并利用农业合作社问卷对理论假说进行验证。本文得出的结论如下:（1）对农业合作组织的研究可以转化为对合约选择的研究。农业合作组织是中间组织,是介于企业和市场之间一系列组织形态的集合,具有多样性的特征。由于中间组织以交易为基础,因此可以通过对合约的研究来厘清组织形态多样性的存在机理:组织形态从市场到企业的变迁,是一个交易不断内生化的过程,这种交易的内生化导致合约的一体化,并通过合约选择表现出来。因此,通过测度�

关 键 词： 农业组织 合约选择 组织效率

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