中文会议： 第五届（2010）中国管理学年会——信息管理分会场论文集

会议日期： 2010-11-13

会议地点： 辽宁大连

出版方 ： 中国管理现代化研究会

作　　者： ; ; (黄美棋）; (蒋峦）;

机构地区： 广东工业大学管理学院

出　　处： 《第五届（2010）中国管理学年会——信息管理分会场》

摘　　要： 本文由IT悖论引发组织中IT投入失败原因的思考,发现员工的惯性以及组织学习障碍会阻碍IT实施,甚至导致失败的结果。在对Boudreau和Robey(2005)所提出惯性-学习-重塑自我模型进行研究借鉴的基础上,加入本文的观点:在模型中加入自身影响以及组织学习障碍这两个因素。研究IT实施障碍以及分析学习路径,有助于帮助企业顺利推行新的信息技术。

关 键 词： 惯性 组织学习障碍

分 类 号： [F270]

领　　域： [经济管理] [经济管理]