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软系统方法论与某企业组织重构

中文会议: 管理科学与系统科学进展——全国青年管理科学与系统科学论文集(第4卷)

会议地点: 成都

出版方 : 中国系统工程学会

作  者: ; ;

机构地区: 华南理工大学工商管理学院

出  处: 《全国青年管理科学与系统科学研讨会》

摘  要: 文中介绍了切克兰德的系统分类及软系统方法论的逻辑步骤,分析了该方法论建模型的关键;在论述了组织是一个人类活动系统的基础上,用软系统方法论探讨了某企业的组织重构问题。在研究中特别分析了利益因素在组织重构中的作用,并简要指出在我国的文化背景下应用软系统方法论的特点。

关 键 词: 软系统方法论 组织重构 人类活动系统 比较 孤岛活动 利益因素

分 类 号: [F272]

领  域: [经济管理] [经济管理]

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相关机构对象

机构 华南理工大学工商管理学院
机构 华南理工大学
机构 五邑大学
机构 广东外语外贸大学英语语言文化学院外国语言学及应用语言学研究中心
机构 华南师范大学

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