导　　师： 卢嘉旗

授予学位： 硕士

作　　者： ;

机构地区： 中共广东省委党校

摘　　要： 在国有企业深化改革、建立现代企业制度条件下，如何加强和改进企业党的建设，一直是社会普遍关注的一个热点问题。随着我国国有企业改革的深入进行和现代企业制度的逐步建立，国有企业“围绕中心”党建指导方针虽然提法正确但还不太完善，其弊端日益凸显，党组织难以切实有效的发挥政治核心作用，国有企业党的建设面临着许多挑战。本文结合党的十七大精神和当前国有企业发展的新形势，试图对国有企业党的建设的理论和实践做一些探索，使“融入中心、进入管理”的目标得以真正落实。 本文由一个导言、三部分正文和一个结束语构成。导言主要阐述选题的背景、意义和当前研究的现状。正文第一部分对改革开放以来国有企业党建工作围绕企业经营管理进行总体评价：回顾国有企业党建工作的探索历程，阐述其取得的成绩与经验，并指出当前“围绕中心”的党建工作指导方针所存在的软肋。在此基础上，本文提出解决当前国有企业党建工作弊端的出路在于真正做到“融入中心进入管理”，使企业党建工作与企业的经营管理有机的融合起来，理顺党建工作与企业经营管理融合的体制机制、方式方法，切实有效的发挥党组织的政治核心作用。第二部分对国有企业党建工作与企业经营管理有机融合的必要性和可行性进行了重点分析。通过对国有企业党建工作和企业经营管理两者在目标、原则和管理框架等方面的分析，我们可以得出结论：这两者相合融合切实可行而且非常必要，能使党建工作成为企业管理的有机组成部分，成为推动企业发展的原生推动力量。第三部分主要阐述实现国有企业党建工作与企业管理运营水乳交融的主要路径。一是找准契合点，将党的政治宣传教育与企业核心理念的传播相融合；二是科学架构领导班子，将党委班子与行政班子建设相融合；三是增强吸引力，将思想政治工作与企业活动相融合；四是坚持“双向培养”，党组织发展与企业人力资源管理相融合；五是利用行政资源，充分发挥党组织在属地的政治作用。通过以上几个方面的融合，使国有企业党建工作在体制制度、工作内容和方法上融入企业经营管理，使党组织成为推动企业发展价值链条上的重要环节，不断增强党组织的战斗力、凝聚力和吸引力，真正发挥党组织的政治核心作用。

关 键 词： 国有企业 党建工作 企业经营管理 现代企业制度 政治核心

分 类 号： [F279.241]

领　　域： [经济管理] [经济管理]