作　　者： ; (夏铮）; (林菁）;

机构地区： 暨南大学管理学院

出　　处： 《企业活力》 2004年第3期44-45,共2页

摘　　要： 随着人类社会步入知识经济时代,企业的生存方式和管理模式正发生着深刻的变革,知识、技术、信息等逐步取代土地、资本成为企业生严过程中的决定性因素,而这些知识、技术、信息都是由人掌握的,企业之间的竞争最终都要靠知识的载体-知识型员工来实现,只有真正做到知人善用,人尽其才,才可能获得核心竞争力,实现可持续发展.

关 键 词： 知识型员工 激励管理 企业 绩效考核体系 企业文化 工作环境

领　　域： [经济管理] [经济管理]