作 者：
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机构地区：
北京理工大学
出 处：
《中国印刷》
2003年第10期2-7,共6页
摘 要：
随着中国市场经济的不断发展,多种形式所有制企业的不断涌现,企业对职业经理人的需求越来越大,中国正在逐步形成职业经理人阶层。但是对于中国职业经理人的内涵、特点、存在问题及发展趋势。各方观点争论颇多。中国企业在发展中出出的职业经理人诸多跳槽。去职风波已引起企业经营管理者、新闻媒体、企业管理研究机构的重视和研究。本文试图从四个方面对职业经理人的问题给予探讨。
关 键 词：
职业经理人
企业管理
经营管理
约束制度
队伍建设
领 域：
[经济管理]
[经济管理]
