作　　者： ; ;

机构地区： 华南理工大学

出　　处： 《科教文汇》 2013年第1期1-3,共3页

摘　　要： 自1995年国家人事部提出人事代理以来的10余年,人事代理已在我国各大高校普遍推广,随着高校人事代理实践的不断深入,关于高校人事代理的研究也越来越丰富。文章通过cnki数据库检索了自1994年以来我国研究人事代理的相关文献,共检索到文献68篇,通读这些文献发现关于高校人事代理的研究主要包括以下几方面:关于高校人事代理定义的研究;高校实施人事代理的特点、作用、意义等;高校实施人事代理过程中存在的缺点和不足以及还需要进一步完善的地方;针对存在的不足和缺点对高校实施人事代理提出了相关的改进措施与对策等。 Personnel agency has been widely popularized among colleges since its advent in 1995. Along with the continuous deepening of college personnel agency practice, researches on college personnel agency are more and more. We searched totally 68 pieces of relevant documents on personnel agency research in China since 1994 in cnki database. This paper mainly summarizes the major contents of these documents from several aspects.

关 键 词： 高校 人事代理 岗位管理 身份管理

领　　域： [文化科学] [文化科学]