可检索词： （英文）题名=T 作者=A 关键词=K 摘要=R 机构=O 主题=S 刊名=M 分类号=N
检索规则说明： [&]代表"并且"；[|]代表"或者"；[!]代表"不包含" (运算符两边不需要空格)
检索范例： 范例一：(k=科技[|]k=技术)[&]t=范并思 范例二：t=计算机应用与软件[&](R=C++[|]R=Basic)[!]t=西华师范大学
主办单位：
出版地：
ISSN：
主编：
邮发代号：
中图分类号： 选择
作 者： ;
机构地区： 四川省社会科学院
出 处： 《现代人才》 2010年第3期38-41,共4页
摘 要： 培训作为一种竞争战略选择,近年来被越来越多的企业所重视,培训也不再被看成是一种成本,而是一种战略性投资,并且是一种精致的知识产品。同时,现代企业的培训与开发也是在不断发展变化着的。
关 键 词： 培训者 组织学习 就是你 受训人员 虚拟培训 智力资本 虚拟现实技术 直线经理 参训者
领 域： [经济管理]
