可检索词： （英文）题名=T 作者=A 关键词=K 摘要=R 机构=O 主题=S 刊名=M 分类号=N
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机构地区： 顺德职业技术学院
出 处： 《人力资源管理》 2016年第5期124-124,共1页
摘 要： 在近年的金融危机中,我国的小微企业往往首当其冲受到重创。其中重要原因除了资金问题便是人才问题。本文从员工管理的角度,提出管理和激励各类员工的可操作性方法,以便吸引和留住优秀人才。
关 键 词： 小微企业 员工管理 分工 激励
领 域： [经济管理] [经济管理]
