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文献详细Journal detailed

企业机制设计误区种种

作  者: ;

机构地区: 武汉测绘科技大学文管学院

出  处: 《中国商办工业》 2000年第3期19-20,共2页

摘  要: 20年来,国有企业改革从厂长经理负责制、承包制到股份制和现代企业制度,不断探索深化,其目的就是建立起国有企业全新的组织形式和运行机制。然而,我们看到,不少企业的改革往往是好景不长,而且为数不少的国有企业经济效益仍然在下滑。据统计,我国企业的盈利能力。

关 键 词: 国有企业 机制设计误区 传统企业体制 配套改革

领  域: [经济管理] [经济管理]

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