作　　者： ; ; ;

机构地区： 电子科技大学中山学院

出　　处： 《吕梁教育学院学报》 2010年第4期34-38,共5页

摘　　要： 独立学院已成为我国高等教育的重要组成部分,在经历过快速的规模扩张和竞争即将展开之际,加强内涵式发展、提高办学质量是独立学院科学发展的内在需要。走内涵式发展道路,寻求协调可持续发展,关键在于建立适任的干部队伍,干部队伍的建立完善需要加强教育培训。但独立学院的干部培训工作还未成为各方关注的重点,论文将详细探讨独立学院干部培训的现状、意义、特征、职责、内容、方式以及激励机制,以期系统描绘独立学院干部培训机制。

关 键 词： 独立学院 干部培训 机制

领　　域： [文化科学] [文化科学] [文化科学] [文化科学]