作　　者： ;

机构地区： 中共广东省委党校现代化战略研究所

出　　处： 《广东社会科学》 2011年第4期101-107,共7页

摘　　要： 在经济发展转型期,我国企业员工健康的脆弱性日益呈现出来。发达国家的健康管理模式不太适合中国的国情,社区卫生服务下沉是适合中国国情的、能较好地实现"健康连续线"的一种创新机制。社区卫生服务机构通过对企业员工进行基本预防保健、健康教育、分类管理等系统的健康管理措施,来预防与控制企业员工的生理疾病、舒缓心理压力,减轻其健康的脆弱性,进而提高企业的综合效益。

关 键 词： 社区卫生服务 下沉机制 企业员工 健康 脆弱性

领　　域： [经济管理] [经济管理]