可检索词： （英文）题名=T 作者=A 关键词=K 摘要=R 机构=O 主题=S 刊名=M 分类号=N
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机构地区： 暨南大学新闻与传播学院
出 处： 《新闻战线》 2009年第10期24-25,共2页
摘 要： 如果说传统的管理理念是在做加法的话,那么媒体融合时代更多的是探索"1+1>2"的整合效果。在这样一个媒体融合时代,媒体机构需要的人才与此前大不相同。媒体融合时代人才选拔的基本方略是开放,打破藩篱,不拘一格。
关 键 词： 媒体融合 人才培养 开放 管理理念 媒体机构 人才选拔 不拘一格
领 域： [文化科学] [经济管理] [社会学]
