作　　者： ;

机构地区： 吉林大学行政学院

出　　处： 《长春市委党校学报》 2000年第1期72-73,共2页

摘　　要： “治国之道，唯在用人”，用人是领导者的基本职责之一。但领导者在用人实践中极易陷入以下误区：“排队等位”、“依赖拐棍”、“嫉贤妒能”、“求全责备”、“主观恩赐”、“因人设事”、“派系平衡”、“重用轻管”等。这些误区事关领导工作的成败、事业的兴衰，领导者必须高度重视。

关 键 词： 领导者 用人 领导工作 事业 依赖 主观 平衡 成败 误区 基本职责

领　　域： [政治法律] [政治法律] [经济管理] [社会学]