作　　者： ;

机构地区： 中山大学人文科学学院哲学系

出　　处： 《学术研究》 1995年第3期61-64,共4页

摘　　要： “现代儒商”的管理精神，可以从传统儒学和古代儒商的文化资源中挖掘，但必须加以现代化的诠释．使之更加适应现代管理者的实际需要。众所周知，儒家思想的基本精神是“仁义之道”。对此，以往人们只是从安身立命、待人处世的伦理层面去理解。其实，我们从现代管理的角度去诠释，就会发现，“仁义之道”不仅是伦理之道，而且也是管理之道；它不仅有助于一般人士安身立命，而且有助于工商界人士驰骋商场。

关 键 词： 仁义 安身立命 传统儒学 处世 伦理 诠释 儒商 现代管理者 商场 现代化

领　　域： [经济管理] [社会学] [哲学宗教]