可检索词： （英文）题名=T 作者=A 关键词=K 摘要=R 机构=O 主题=S 刊名=M 分类号=N
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中图分类号： 选择
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机构地区： 华南农业大学
出 处： 《学术研究》 2003年第12期24-28,共5页
摘 要： 本文用实证研究方法,初步估计了过去20多年间广东在经济高速增长期的人力资源短缺,分析了解决人力资源短缺的实现途径,总结了实现广东经济社会可持续发展的人力资源配置性开发优势,及其对欠发达地区经济振兴的借鉴和参考价值。
关 键 词： 人力资源 短缺 配置性开发 广东省 可持续发展
领 域： [经济管理] [经济管理]
