作　　者： ;

机构地区： 佛山科学技术学院经济管理学院

出　　处： 《公共行政与人力资源》 2004年第5期41-43,共3页

摘　　要： 改革开放20多年来，我国的综合国力和人民的生活有了很大的提高，一个良性发展的经济态势为人力资源管理行业的蓬勃发展奠定了良好的基础，但人力资源管理行业职业经理的匮乏严重阻碍了人力资源管理行业今后的健康发展和创新。若企业要实现人力资源管理目标和成效，则需要大量的有理论有实践的人力资源管理职业经理。

关 键 词： 呼唤 人力资源 职业经理

领　　域： [经济管理] [社会学]